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  • 2022年赤峰元宝山区招聘40名专职消防员、消防文员简章详情(2)

    发布时间:2022-10-11 14:44:05 乌海人事考试信息网 来源:元宝山区人力资源和社会保障局 公务员考试群 华图在线APP

      (三) 前置体检基于消防救援工作的特殊要求,统一组织在指定医院进行以下体检项目:

      1.身体健康,体型端正,无口吃、无重听、无色盲、无色弱、无残疾、无纹身,面部无明显疤痕等特殊标志;

      2.身高:净身高在160厘米以上;

      3.视力:单侧裸眼视力在4.5以上;

      4.体重:身体匀称,过于肥胖或消瘦的考生(标准体重〈千克〉=身高〈厘米〉-110,实际体重超过标准体重30%以上者为过于肥胖者,实际体重低于标准体重15%以上者为过于消瘦)视为不合格。体检不合格或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的人员,取消聘用资格。有严重伤病治疗记录等不适宜从事消防救援工作的请谨慎报考。

      5.体检时间:前置体检时间另行通知,请应聘人员及时关注元宝山区人社局微信公众号发布的通知。

      (四) 体能测试

      1.前置体检合格人员持体能测试准考证及本人有效期内二代居民身份证(临时身份证、护照)参加体能测试,体能测试按照《元宝山区消防员招录体能测试项目及赋分标准》执行(见附件1)。体能测试实行量化评分,有一个单项不合格的取消聘用资格。因伤病等个人原因不能在规定时间内参加体能测试的,视为自动放弃。

      2.体能测试时间:体能测试时间另行通知,请应聘人员及时关注元宝山区人社局微信公众号发布的通知。

      (五)笔试通过资格初审的消防文员岗位报考人员进入笔试环节,笔试统一组织实施。笔试内容为公共基础知识,主要测试考生的综合知识水平,共一张试卷,满分100分。笔试时间地点另行通知,请资格初审合格考生及时关注元宝山区人社局微信公众号,查询笔试具体要求及时间。笔试成绩在元宝山区人社局微信公众号上公布。

      (六)资格复审

      1.报考专职消防员岗位体能测试合格人员成绩由高到低顺序按照1:3比例确定资格复审人员,达不到1:3比例时全部进行资格复审。

      2.报考消防文员岗位按岗位招聘数与面试人数1:3比例,从高分到低分确定参加资格复审人员范围,招聘岗位人数少于1:3的,按实际人数进入资格复审范围。同一岗位按1:3比例末位成绩出现并列的人员,均进入资格复审范围。

      3.进入面试资格复审的考生,资格复审时需提供本人《报名登记表》、报名时使用的有效期内二代居民身份证(或临时居民身份证、社会保障卡、护照)、毕业证和学位证、《学历证书电子注册备案表》、户籍材料(户口簿或户口所在地公安派出所出具的户籍证明)的原件及复印件。进入面试资格复审人员未在规定时间内参加资格复审的,视为放弃面试资格。

      4.面试资格复审重点审核报考人员所填报的信息与提供的有关证件、材料是否一致。凡不符合报考条件、所填报信息与所持证件不符、弄虚作假、错误填写民族信息导致加分、隐瞒不得报考信息的,取消面试资格。

      5.进入面试范围人员资格复审没通过的,按照该岗位笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

      6.资格复审合格人员缴纳面试费50元。

      (七)面试

      1.确定进入面试人员持准考证及本人有效期内二代居民身份证(临时身份证、护照),按指定时间和地点参加面试。

      2.面试主要测试考生的综合分析能力、语言表达能力、应变能力, 仪表仪态等,考生须用汉语作答。面试采取结构化面试方式进行,满分100分。

      3.面试时间:面试时间另行通知,请应聘人员关注元宝山区人社局微信公众号发布的通知。

      (八)总成绩计算对于蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员,在加权计算前的体能测试成绩、笔试成绩上加2.5分。专职消防员总成绩=(体能成绩+2.5)×60% + 面试成绩×40%;消防文员总成绩=(笔试成绩+2.5)×50%+面试成绩×50%。考试总成绩一般保留小数点后两位小数,如出现成绩并列,顺序保留下一位小数。同一岗位招聘计划内末位总成绩出现并列时,并列人员以体能测试、笔试成绩排序,体能测试、笔试成绩也相同的,再另行加试确定。加试形式由区公开招聘工作领导小组办公室根据实际情况确定。考试总成绩在元宝山区人社局微信公众号公布。

      (九)体检1.按照总成绩由高到低顺序及职位数等额确定进入体检人员。2.体检在指定的时间和医院进行,专职消防员参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行,消防文员参照公务员录用体检有关规定执行。体检时间另行通知。3.体检费由报考者自行承担。体检不合格或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的考生,取消聘用资格。

      (十)考察及政审1.考察内容主要为应聘人员思想政治表现、道德品质、能力素质、学习工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察不合格的,取消聘用资格。2.参照征兵政治考核要求进行政审,政审不合格的取消聘用资格。

    (编辑:常青藤)

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